{"id":2012,"date":"2008-12-05T16:43:09","date_gmt":"2008-12-05T20:43:09","guid":{"rendered":"http:\/\/blogviejo.sld.cu\/marionod\/2008\/12\/05\/global-atlas-of-the-health-workforce\/"},"modified":"2008-12-05T16:43:09","modified_gmt":"2008-12-05T20:43:09","slug":"global-atlas-of-the-health-workforce","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/blogs.sld.cu\/marionod\/2008\/12\/05\/global-atlas-of-the-health-workforce\/","title":{"rendered":"Global Atlas of the Health Workforce"},"content":{"rendered":"<p align=\"left\"><a target=\"_blank\" href=\"http:\/\/www.who.int\/globalatlas\/autologin\/hrh_login.asp\">Global\u00a0Atlas\u00a0of\u00a0the\u00a0Health\u00a0Workforce <\/a><\/p>\n<p align=\"left\">Hay una creciente necesidad por la informaci\u00f3n de alta calidad sobre los recursos humanos en los sistemas de salud para informar la decisi\u00f3n tomada para las pol\u00edticas y programas a los niveles nacionales e internacional. El Departamento de Recursos Humanos para la Salud de la OMS ha estado coleccionando y compilando datos cruzados xomparables nacionalmente sobre los trabajadores de la salud en todos lo estados miembros de la organizaci\u00f3n. Los datos disponibles en el Atlas Mundial de la Fuerza de Trabajo en Salud es el resultado principal de este esfuerzo, en el cual se brindan cifras estad\u00edsticas relacionadas a este tema con diferentes categor\u00edas y t\u00f3picos, por \u00e1rea geogr\u00e1fica o pa\u00edses y en un per\u00edodo de a\u00f1os determinados. Idioma ingl\u00e9s<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Global\u00a0Atlas\u00a0of\u00a0the\u00a0Health\u00a0Workforce Hay una creciente necesidad por la informaci\u00f3n de alta calidad sobre los recursos humanos en los sistemas de salud para informar la decisi\u00f3n tomada para las pol\u00edticas y programas a los niveles nacionales e internacional. El Departamento de Recursos Humanos para la Salud de la OMS ha estado coleccionando y compilando datos cruzados xomparables [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":126,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":[],"categories":[16,62,909,63,17,910,148],"tags":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/blogs.sld.cu\/marionod\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2012"}],"collection":[{"href":"https:\/\/blogs.sld.cu\/marionod\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/blogs.sld.cu\/marionod\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/blogs.sld.cu\/marionod\/wp-json\/wp\/v2\/users\/126"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/blogs.sld.cu\/marionod\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=2012"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/blogs.sld.cu\/marionod\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2012\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/blogs.sld.cu\/marionod\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=2012"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/blogs.sld.cu\/marionod\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=2012"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/blogs.sld.cu\/marionod\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=2012"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}